Gesucht: Senior Consultant (m/w/d) Organisationsentwicklung & Change Management

Dein Herz schlägt für die Transformation von Unternehmen? Wenn du Organisationsentwicklung hörst, sprudelst du voller Ideen? Du hast Lust, nachhaltige Organisationsmodelle, agile Strukturen und strategische Stoßrichtungen für und gemeinsam mit unseren Kunden zu entwickeln? Du übernimmst als Teamplayer*in Verantwortung und brennst für Projekt- und Konzeptionsarbeit? Dann komm an Bord unseres Beratungs-Teams im Herzen von Hamburg!

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‍Das kommt auf dich zu:

• Du verantwortest strategische und konzeptionelle Projekte und Teilprojekte auf Organisations- als auch Teamebene
• Du bist beteiligt am End-to-End Beratungsprozess – von der Akquise bis hin zur Umsetzung und Nachbereitung
• Du berätst unsere Kunden auf Augenhöhe zu den Themenfeldern Organisationsentwicklung, Strategie- und Innovationsentwicklung, agile Strukturen, New Leadership, Transformation und Change Management
• Konzeption der Projektarchitektur, Entwicklung von Lösungsansätzen sowie Aufbereitung von Projektunterlagen sind so selbstverständlich wie die Umsetzung und Begleitung vor Ort beim Kunden 
• Konzeption als auch Moderation von Workshops, Trainings, Führungskräfteworkshops und Großgruppenveranstaltungen führst du eigenständig und im Team durch 
• Du entwickelst unsere Beratungsportfolio weiter, bringst deine Impulse und Wissen mit ein, um nachhaltigen Wandel in der Arbeitswelt zu schaffen 
• Du bringst dein Thema mit ein, entwickelst neue Beratungsformate und möchtest dich mit neuen Ideen für die Beratung und interne Weiterentwicklung bei B&C einbringen

Das solltest du mitbringen, um durchstarten zu können:

• Du hast ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschafts-, Geistes-, oder Sozialwissenschaft, gerne auch Promotionoder andere wissenschaftliche Tätigkeiten
• Du konntest bereits mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Beratungsumfeld oder im Unternehmen im Bereich Development oder Strategie sammeln und kennst das Berater*innenleben
• Du bringst Fachkompetenz in den Themen Organisationsentwicklung, agilen Methoden und Organisationsformen, Führungsansätzen, New Work Formate, Strategieentwicklung und/oder Change Management mit
• Die Begriffe Mut, Kundenorientierte Arbeitsweise, Teamspirit und Netzwerkaffinität beschreiben dich am besten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe digitale Affinität und vertraut im Umgang mit agilen Methoden (Design Thinking, Scrum & Co.)
• Du denkst die Dinge mal anders, übernimmst Verantwortung, hast Lust etwas zu bewegen und im Team die Zukunft der Arbeit aktiv zu gestalten  

Das bieten wir dir:

• Spannende und herausfordernde Veränderungsprojekte in verschiedenen Branchen mit hohem Purpose und Impact
• Freiräume für die Gestaltung deiner Ideen– du kannst deine Erfahrungen und Ideen einbringen
• Flexwork in unserem Coworking Space Ruby Hans im Herzen Hamburgs
• Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und ein motiviertesTeam
• Attraktive Vergütung und Erfolgsbeteiligung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit deinem CV inkl. möglichem Einstiegsdatum & Gehaltsvorstellung per Mail an: job@baumgartnerco.de. Bei Fragen melde dich gerne bei uns! Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

BAUMGARTNER & CO. Business Consultants GmbH l Steinhöft 9 - Elbhof, 20459 Hamburg

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